เจตนารมณ์ของกฎหมายฉบับนี้ เพื่อต้องการยกระดับความมีมาตรฐานของงานด้านการรักษาความปลอดภัย โดยผู้ออกกฎหมาย คือ สภานิติบัญญัติแห่งชาติ (สนช.
ฝ่ายกิจการทั่วไป ช่องทางติดต่อผู้รับผิดชอบข้อมูลส่วนบุคคล
โดยปกติแล้วบริษัทรักษาความปลอดภัยควรมีการคัดเลือกบุคลากรก่อนเข้าปฏิบัติงาน เพราะมีคุณสมบัติต่างๆ ที่จำเป็นในการทำงาน เช่นความซื่อสัตย์ ความรับผิดชอบ อดทน ขยัน มีปฏิภาณไหวพริบดี มีทักษะการต่อสู้ หรือช่างสังเกต เพื่อจะได้รู้เท่าทันอันตรายที่อาจจะเกิดขึ้นได้ตลอดเวลา นอกจากนี้บุคลากรควรมีสุขภาพแข็งแรง และมีความรู้ในเรื่องการใช้ อุปกรณ์ เครื่องมือต่างๆ เพื่อประสิทธิภาพในการทำงานที่ดีด้วย หากบริษัทไหนไม่มีการคัดเลือกบุคลากร ไม่ควรเก็บมาพิจารณาเพราะเราอาจจะได้บุคลากรที่มาดูไม่ดี ได้ค่ะ
รักษาความสงบเรียบร้อยในพื้นที่ที่รับผิดชอบ หน้าที่หลักของรปภ.ที่บริษัทรปภ. ทุกแห่งจะต้องมีคือ การรักษาความสงบเรียบร้อยในพื้นที่ที่ได้รับมอบหมาย ไม่ว่าจะเป็นประตูเข้า – ออก ทางเข้า – ออกลานจอดรถ หรืออื่น ๆ เพื่อสร้างความปลอดภัยและสร้างความเชื่อมั่นให้แก่บุคลากรหรือประชาชน
- ต้องไม่มีพฤติกรรมการดื่มสุราหรือใช้สารเสพย์ติดทุกชนิด
- เงินช่วยเหลือ ยามเจ็บป่วยเมื่อเข้าโรงพยาบาล กรณีพ่อแม่ลูก เสียชีวิต
- พนักงานรักษาความปลอดภัย ถ้าเคยมีประสบการณ์ด้าน รักษาความปลอดภัยมาก่อนจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
พนักงานรักษาความปลอดภัย ใช้ในการลาดตระเวนตามจุดตรวจ
ไอ.ที.จี. ซีเคียวริตี้ การ์ดฯ ถือกำเนิดขึ้นจากแนวความคิดของนักบริหารงานรักษาความปลอดภัย โดยตรง ทั้งนักบริหาร อาคาร โรงแรม โรงพยาบาล โรงงาน รัฐวิสาหกิจ ดังนั้นจากการประเมินผลร่วมกัน จึงเกิดแนวความคิดว่าน่าจะมีกลุ่มแรงงานตามภาคต่างๆ จากจุดนี้เกิดการประสานงานขึ้นอย่างเป็นขั้นตอน มีความมุ่งมั่นของ ไอ.ที.จี.ซีเคียวริตี้การ์ด ได้ฝึกอบรมพนักงานให้มีประสิทธิภาพในการทำงานสูงสุดด้วยทีมงานมืออาชีพที่มีประสบการณ์สูง จากกองทัพไทย เพื่อให้ทางลูกค้าได้รับความพึงพอใจในการปฏิบัติงานของที่นี่เสมอมา ตลอดระยะเวลาของการให้บริการกับทางลูกค้า ความภาคภูมิใจของไอ.
ติดตามการเข้ามาของบุคคลและรถยนต์ภายนอก
พนักงานผ่านการตรวจสอบ ไม่มีประวัติอาชญากรรม
สอบถามข้อมูลเพิ่มเติม หรือต้องการใบเสนอราคา
บริษัท รักษาความปลอดภัย บัตเลอร์ เซอร์วิสเซส จำกัด
วิสัยทัศน์ บริษัทจัดหา บริษัท รปภ รปภ. แสนศรี การ์ด